תנאים למועמד מהשלטון המרכזי ביחס לתכנית לשלטון המקומי
דרישות סף
-
על המועמד להשתייך לאחת או יותר מהקבוצות הבאות:
-
עובד השייך לסגל הבכיר בשירות המדינה (מתח דרגות 44-42 ומעלה בדירוג המח"ר ומקביליו).
-
עובד מדינה המבצע תפקיד מטה רוחבי בין משרדי הממשלה, לרבות משרד הפנים, ודרגתו היא מנהל תחום ומעלה (מתח דרגות 42-40 ומעלה בדירוג המח"ר ומקביליו).
-
מנהל אגף טכנולוגיות דיגיטליות ומידע של משרד ממשלתי או יחידת סמך. במידה ומנהל האגף הנוכחי הוא בוגר מובילים דיגיטליים, ניתן להגיש מועמדות של CTO או מנהל יישומים.
-
-
יתרת שירות של לפחות 3 שנים במגזר הציבורי.
-
אישור מנכ"ל המשרד ו/או יחידת הסמך להשתתפות בתכנית.
תנאי עדיפות
-
בעלי תפקידים בכירים.
-
ניסיון תעסוקתי ביותר ממגזר אחד (ציבורי / פרטי / שלישי).
-
עובדי מדינה בתפקיד בעל השפעה משמעותית על השלטון המקומי.
-
ניסיון בהובלת שינויים בארגונים גדולים – הבנה וניסיון בתהליכי עבודה ובתרבות ארגונית ויכולת רתימת ממונים, עמיתים, כפיפים ושותפים מארגונים שונים לטובת השינוי.
-
ניסיון בהבאת ובהטמעת סגנונות חשיבה וכלי עבודה חדשניים לתוך עבודת הארגון.
-
סקרנות, חזון ורצון להניע שינויים באמצעות כלים דיגיטליים.
-
ידע בתחומים טכנולוגיים / דיגיטליים.
-
היסטוריה אישית של הצטיינות.
-
עובדים אשר מנכ"ל המשרד הממשלתי / ראש היחידה מוקבל מנכ"ל תעדף את השתתפותם בתכנית על פני השתתפות של עובדים אחרים מאותו משרד ממשלתי / יחידה.
